Autor: Monojit Mandal
O cenário do prazo final de negociação da NBA provavelmente sofrerá uma mudança drástica como resultado da atualização do Acordo Coletivo de Trabalho (CBA). Vários clubes da NBA em processo de reconstrução optaram por manter o espaço disponível no teto salarial em vez de gastar com agentes livres nos últimos anos. Alguns até começaram a temporada regular com o salário da equipe menor do que o piso salarial da liga, que geralmente era fixado em 90% do limite salarial. Essa medida tática permitiu que eles economizassem espaço no teto salarial para futuras reduções de salário logo antes do prazo final de negociação.
No entanto, de acordo com o recém-criado acordo de negociação coletiva da NBA, essa técnica de longa data não é mais sustentável e tem repercussões de longo alcance para os processos anuais de prazo de negociação. De acordo com o CBA anterior, as equipes não enfrentavam multas se não satisfizessem os critérios do piso salarial até o início da temporada regular. A única consequência era que elas teriam que distribuir o déficit entre seus jogadores até o final da temporada. Por exemplo, o Oklahoma City Thunder gastou US$ 22 milhões em seu elenco para a temporada 2021-22 para compensar essa lacuna.
Com a implementação do novo CBA, o cenário se transformou, já que os clubes agora são obrigados a cumprir o piso salarial até o dia de abertura da temporada regular. Se isso não for feito, as equipes pagarão a diferença diretamente à NBA, tornando-as inelegíveis para uma parte dos pagamentos de impostos de luxo geralmente concedidos às equipes que terminam abaixo do limite de impostos. Além disso, para garantir o cumprimento do piso salarial, a liga congelará o teto salarial de determinadas equipes.
Em essência, quando a temporada regular começar, todas as equipes da NBA estarão acima do teto salarial de uma forma ou de outra. Essa mudança na dinâmica tem o potencial de remodelar a estrutura do prazo de negociação, especialmente na temporada de 2024 que se aproxima.
Notavelmente, o novo CBA inclui uma série de multas para os clubes que ultrapassarem o segundo limite do teto salarial, que é fixado em US$ 17,5 milhões acima da linha do imposto de luxo para a temporada atual (com aumentos futuros relacionados à porcentagem do teto salarial). A partir da temporada de 2023-24, os clubes que ultrapassarem essa segunda barreira do teto salarial serão proibidos de agregar salários em transações, obter mais dinheiro do que distribuem e negociar seleções de primeira rodada com um horizonte de sete anos, entre outras restrições.